Der Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Karlsruhe
Tarifbeschäftigte (w/m/d) im Wachtmeister-, Pforten- und Sicherheitsbereich
(Entgeltgruppe 3 TVöD)
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
• Pforten- und Sicherheitsdienst (Einlasskontrolle bei der Fußgänger- und Fahrzeugschleuse sowie Besucherdienst),
• Einsatz in der Telefonzentrale,
• Veranstaltungsbetreuung sowie
• Vertretungsaufgaben im Botendienst.
Im Pforten- und Sicherheitsbereich ist Schichtdienst zu leisten.
Ihr Profil:
• Hauptschulabschluss und eine mit mindestens der Note „befriedigend“ abgeschlossene Berufsausbildung,
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und zur Leistung von Rufbereitschaft, Mehrarbeit bzw. Überstunden sowie zum Tragen von Dienstkleidung und Schutzausrüstung,
• psychische Belastbarkeit - insbesondere bei der Bewältigung von Arbeitsspitzen,
• physische Belastbarkeit (häufiges Tragen und Heben von Lasten sowie Laufen längerer Strecken - auch über Treppen und Stufen),
• gute Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild, gute Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative,
• Kenntnisse im Umgang mit dem PC und der Anwendung von MS Office und Outlook,
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit entsprechender Ausdrucksfähigkeit,
• Zuverlässigkeit, ausgeprägte Sorgfalt im Umgang mit Dokumenten und absolute Verschwiegenheit,
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B und eine gute Fahrpraxis
Wünschenswert sind Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sowie Aus- und Weiterbildungen im Wach- und Sicherheitsgewerbe.
Die Bereitschaft, sich einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetzt (SÜG) zu unterziehen, wird vorausgesetzt.
Wir bieten:
• einen krisensicheren, modernen, vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst unter Einstellung in ein auf zwei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in Entgeltgruppe 3,
• die zusätzliche Zahlung einer oberstgerichtlichen Zulage in Höhe von derzeit 165 €,
• ein teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine verantwortungsvolle Tätigkeit,
• 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 24 Tage Zeitausgleich jährlich,
• bedarfsorientierte Fortbildungen,
• vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Sportgruppen, Gesundheitsaktionen) sowie moderne und ergonomische Büroausstattung,
• Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf,
• Bezuschussung eines Job- bzw. Deutschlandtickets, gute ÖPNV-Anbindung, zentrale Lage sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten,
• alle üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inklusive betrieblicher Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, Umzugskostenerstattung bzw. Trennungsgeld nach Einzelfallprüfung.
Der Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten, unabhängig von der geschlechtlichen Identität oder sexuellen Orientierung, Religion und Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Das erforderliche Mindestmaß ergibt sich aus dem Anforderungsprofil.
Der zu besetzende Arbeitsplatz ist - im Rahmen personeller und organisatorischer Möglichkeiten - grundsätzlich - für eine Besetzung in Form von Arbeitsplatzteilung („Job-Sharing“) und für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bewerbungen mit dem Wunsch nach Teilzeitarbeit werden entsprechend den personellen und organisatorischen Möglichkeiten berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien von Schul- und Berufsabschluss sowie Prüfungszeugnissen, Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen und ggf. Fortbildungsnachweise) sowie ggfs. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung bis spätestens 10. Januar 2025 - in einer zusammengefassten PDF-Datei (max. 15 MB) - vorzugsweise per E-Mail unter Angabe des Aktenzeichens 3260/32 E SH II an
Bewerbung@gba.bund.de.
Alternativ richten Sie Ihre Unterlagen postalisch an den Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof, - Personalregistratur -, Brauerstraße 30, 76135 Karlsruhe. Bitte reichen Sie bei einer schriftlichen Bewerbung nur Kopien ein; die Bewerbungsunterlagen werden nur auf Anforderung zurückgesandt.
Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen für das Auswahlverfahren berücksichtigen können.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Ristau (0721 / 8191 5029) gern zur Verfügung.
Weitere Informationen über den Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof und unsere Datenschutzhinweise erhalten Sie auf unserer Internetseite.